Un joueur libre avec compensations appartient à l'équipe inscrite entre parenthèses dans le titre.
Exemple: Taylor Hall (
)
Les DG qui possèdent des joueurs libres avec compensation ont un avantage sur ce type de joueur. Tout d'abord, le DG à qui il appartient devra faire une offre en fonction de la charte des salaires illustrées ci-bas:
Cote du joueur Offre initiale
79 et - = 500 000
80-81 = 800 000
82 = 1 000 000
83 = 1 500 000
84= 2 500 000
85 = 3 000 000
86 = 3 500 000
87 = 4 500 000
88-89 = 5 000 000
90-91= 6 000 000
92-93 = 7 000 000
94 et + = 8 000 000
Information complémentaire :
1) Les délais d'attente avant la confirmation sont les mêmes que pour les agents libres SANS compensation
2) Le DG propriétaire peut ÉGALISER une offre hostile
DANS LES DÉLAIS PERMIS ( voir plus bas tableau )3) Le DG propriétaire peut échanger les droits sur un joueur AVEC compensation.
4) Un DG concurrent ne peut faire plus d'une offre sur le même joueur. Si cette offre est égalisée, c'est terminé pour ce DG sur ce joueur. Il est donc important pour vous de faire une offre décente pour ne pas la perdre d'avance.
5) Pour faire une offre sur un joueur ne vous appartenant pas, vous devez posséder les compensations nécessaires, sans quoi l'offre sera invalidée.
6) Il est possible d'offrir au DG propriétaire, une autre compensation que ce qui est proposé dans les règles. Toutefois, l'offre doit être meilleure, un DG ne peut offrir moins que ce qui est exigé dans les règles*.
7) Le DG propriétaire ne peut utiliser une prolongation de contrat sur un joueur lui appartenant si ce dernier a reçu une ou des offres hostiles.
Il est impossible, tout comme pour les agents libres sans compensation, de retirer une offre.
Exception : Le seul moment où une offre pourrait être retirée, c'est lorsqu'un administrateur le permet. Or, les raisons de l'administrateur doivent être justifiées.
-D'abord, il peut retirer l'offre d'un DG, hostile ou non, si cette offre fait dépasser la masse salariale de manière trop significative.
-Toute autre raison pourrait être évoquée, mais doit être justifiée.
*Cela pour éviter une trop grande camaraderie entre certains DG qui pourraient laisser partir un joueur de 87 pour un R2 seulement.
MISE EN SITUATION
Taylor Hall AG 87 (
)
Edmonton fait une offre de 4 500 000$/ 3 ans
Boston fait une offre de 6 500 000$/ 3 ans
Edmonton égalise l'offre
Boston ne peut pas faire une contre-offre
Winnipeg offre 7 500 000/3 ans
Edmonton peut égaliser
TOUTEFOIS, pour avoir le droit de faire une offre, un DG concurrent doit avoir EN SA POSSESSION les choix de ronde du repêchage de l'année suivante (pas du repêchage en cours)*.
*Par exemple: Si nous venons de terminer la saison 2012-2013, le repêchage en cours ou venant de se terminer est celui de 2013. Les choix de ronde qui devront être proposés à l'équipe propriétaire sont ceux de 2014. Les choix des années subséquentes NE PEUVENT être utilisés (pas de 2015, pas de 2016, etc.).
Voici les exigences
Cote du joueur / Choix nécessaires
76 et - / R2
77-79 / R2+R2
80-82 / R1
83-85 / R1-R2-R2
86-88 / R1-R1-R2
89 et + / R1-R1-R1
NOUVEAU.....
Quand il y a un offre hostile sur un joueur, le Dg qui appartient c'est droits a un délais pour répondre. Voici le tableau :
Cote du joueur et le temps de réponse
84 et - temps de réponse = 24hrs
85 à 89 temps de réponse = 48hrs
90 et + temps de réponse = 72hrs
Exemple :
Chicago fait une offre hostile de 4M pour 3 ans à Jonathan Drouin RFA de Tampa Bay coté de 88. Le Dg de Tampa Bay a 48rs pour nous dire s'il égalise l'offre sinon....Ce joueur appartiendra à Chicago.